老板就是思想家。

　　做老板就是做思想。企业过了温饱线之后，企业业务模式和运营团队就建立起来，那老板的工作性质就变了。从自编自导自演，过渡到我导你演，最后回到我编你来导他演，老板成为编剧做思想了。

　　联想柳传志总结的很精辟，做企业就是搭班子、定战略、建队伍。也就是要选对门找对人做对事，我搭台你唱戏。这个时候老板就要从孙悟空的角色向唐僧的角色转变了。

　　这下问题出来了——那岂不是我的能力大不如以前了，只会念个阿弥陀佛和紧箍咒什么工夫都没有，真是没有意思。

　　但是细细体会一下，唐僧经过九九八十一难、西天取经成功，有三大法宝：

　　一目标明确——西天取经。

　　二传道——阿弥陀佛、普渡众生。

　　三团队管理——紧箍咒。

　　那试想一下各位老板们，你有几个法宝呢？莫非还在搬弄孙悟空的进金箍棒？正在以事业为重的老板们，不要再惦记当年三打白骨精的壮观场面，时刻惦记目标、管理团队、传道解惑。

　　企业家老板是山顶的灯塔，指引企业前进的方向。经理人是托起灯塔的山顶，部门经理是山腰的大石头，而员工是山底的基石。企业家老板的思想高度决定企业能走多远。

　　汪中玉：营销策划人，中国注册高级策划师，中国连锁经营协会会员，MBA。为博锐、华夏营销网、行销网、中华品牌网的多家媒体特约撰稿人。在家居建材行业耕耘8年，曾任营销总经理、营销总监、市场经理、分销经理、区域主管。现为自由策划人，兼任多家企业经营顾问。QQ：375711445，E-MAIL：wzyoffice@yaho.com.cn.

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