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“德鲁克管理学”的《新约》
7 上页：第 1 页 上帝一定喜欢德鲁克，因为上帝亲手擦亮了德鲁克的眼镜，让他能够穿越这副凹透镜看准未来。德鲁克是除《圣经》众作者之外最伟大的预言家。也许任何一个笨蛋都能数清一个苹果中有多少粒种子，但是只有先知才能从一粒种子中看出到底能长出多少个苹果。德鲁克就是这样的先知。在德鲁克看来，预测未来的唯一途径就是创造未来。这也是德鲁克的预言基本并不曾落空的奥秘。 再说一遍，《德鲁克的最后终告》绝不是德鲁克管理思想的浓缩和精华，这本靠“合作”而非“亲撰”完成的著作正是德鲁克努力创造的“未来”——当你面对有着39个门洞的管理学大厦不知所措时，《德鲁克的最后终告》是帮你穿越“德鲁克管理学”这座历久弥新的城堡的最好向导。 顺便说一句，我们刚才在谈到的德鲁克著作时提到过《圣经》。熟悉《圣经》的人都知，写作年代最晚的“新约”绝不是“旧约”的“集大成”，而是读懂整部《圣经》的门径。真正的基督徒都明白，对《圣经》的学习反而要从写作时代最晚的《新约》开始，因为这其中蕴含着基督的“福音”。如果一上来就直奔亘古的“创世纪”，你反而无法“出埃及”。正是由于有了《新约》，流传千年却幽涩难懂的《旧约》才在世人面前豁然开朗——《旧约》中对耶稣基督的令人费解的离奇预言在《新约》中一一兑现。换句话说，正是《新约》的出现，才真正阐释了《旧约》的价值和魅力。 德鲁克留给后代的“福音”不是他那39本书的著作中创造的诸如“目标管理”、“知识经济”等经典管理学术语，那几万页纸是的德鲁克管理思想充满预言和隐意的“旧约”。我们之所以还未能充分发掘作为伟大先知的德鲁克在21世纪管理学上的真正意义，是因为《最后忠告》这一用来阐释“旧约”的“新约”尚未出现。 话又说回来，不要妄图只通过《新约》就能成为基督徒，同样，听了《德鲁克的最终忠告》，你也不会成为管理大师，但是，这已经给予我们足够的希望、信念和勇气——请牢记“德鲁克的最终忠告”：管理不是天才的专利，而是像外科医生的手术一样可以通过后天的训练和学习来实现。我们每个人不可能都是天才的德鲁克，但是我们每个人都能像德鲁克那样，从找到正确的门径开始，来学习他的管理方法。 请花点时间听听《德鲁克的最后忠告》，你才可以知道如何更顺利的走入这座本星球上最雄伟的管理大厦。 喜悦坦诚，与您共赢，错位思维，正点人生。 刘悦坦，“错位理论”创始人，美国密苏里大学营销From EMKT.com.cn传播学博士后，山东大学文学与新闻传播学院院长助理，副教授，硕士研究生导师。山东省广告协会副秘书长，美国BGC商业研究中心副主任，“美国洛杉矶国际品牌文化节”暨“金天使国际经营大奖”中国召集人。国家社科基金项目主持人，教育部优秀留学回国人员科研基金获得者，山东大学教学能手，教学成果奖获得者。《销售与市场》（评论版）特约专家，《现代营销》“最受读者欢迎作者奖”，国内外多家企业特聘营销管理顾问。主要从事品牌营销传播、企业管理咨询与员工培训等方面的研究与实践工作。目前重点致力于品牌战略规划与企业经营管理整体（企业文化、人力资源、品牌价值）解决方案以及中国企业、品牌的国际推广。 邮箱：yuetan_liu@yaho.cn 电话：0531—86333863 QQ:124059400 手机：159 6969 4973 欢迎与各位朋友交流合作 第 1 2 页 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点，并不代表本网立场。文中的论述和观点，敬请读者注意判断。
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