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“多品牌”之惑:一个美丽的陷阱? 杉杉的理想是,利用其“多品牌、国际化”的战略,通过收购与参股的方式,计划到2010年达到几十个服装品牌,使更多的“杉杉”漫天飞舞,响彻世界。然而,现实却无情地给杉杉泼了一盆冷水,这使得杉杉曾经的梦想开始变得像一个肥皂泡,看似美丽万千,实则难以触及。 “多品牌”之惑:一个美丽的陷阱? 如果世界上真有料事如神的预言家,他也未必能够预见,一个曾经在宁波某个小镇出了名的烂山芋、严重亏损到资不抵债的小小服装厂,经过一番整治,竟然一度成为连续七年占据国内西服销售冠军宝座的“世界经济高成长性公司”和“中国重点建设企业”。 无论从哪种意义来考量,杉杉集团显然都无愧于一个曾经成功过、曾经辉煌过的企业,但事实是,或许正是因为往昔如日中天般的辉煌,直接导致了杉杉决策层其后的某些决策失误,并在辉煌过后,成为服装界乃至企业界企业因盲目追求多品牌而转型失败的典型案例。
七年荣耀一朝断腕 从1989年郑永刚接手杉杉的前身——“宁波甬港服装厂”以来,这个军人出生且颇具儒将风度的企业家带领杉杉一路猛跑,并在国内服装界第一个提出了品牌发展战略,喊出了“杉杉要做中国西服第一品牌”的口号。 三年后,在人们一片惊异的目光中,杉杉率先完成了集生产、供应、销售于一体的市场网络体系,这也是当时国内服装界最大的市场网络体系。 依托完备的市场网络和渠道,杉杉的西服销售开始迅猛增长,向全国市场扩张,从1993年开始,杉杉西服的市场占有率已在全国服装品牌中遥遥领先,并由此奠定了其今后连续七年的西服冠军宝座。 ... ...(本文尚未结束)... ... 因各种原因,此文全文已经撤下或暂时无法提供,请见谅。 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。
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