“老黄牛”的秉性对于我们来说，是再熟悉不过了。盛唐朝代时，大文学家柳宗元曾写过一篇《牛赋》，对“老黄牛”的秉性进行了高度的概括与赞美。文中说：“若知牛乎？牛之为物，魁形巨首，垂耳抱角，毛革疏厚。哞然而鸣，黄肿满脰，抵触隆曦，日耕百亩，往来修直，植乃禾黍。”让我们更加期待坚守诚实、节俭、坚韧、开拓四项突围守则带给中国企业的深思。

　　诚实守则

　　还是小孩子的时候，父母经常教我们做人做事一定要诚实。“老黄牛”勤勤恳恳地耕耘，同样告诉我们中国企业突围首大守则——诚实守则。

　　重提中国“问题奶粉”事件可能是多事一举，但是“血”一般的教训，是永远要刻骨铭心的。奶粉企业不顾消费者的利益，销售严重有质量问题的产品来坑害消费者，与“老黄牛”不吹牛，不说自己是“千里马”，更不吹自己是“万里鹰”相差悬殊，一个在天一个在地，没有“老黄牛”实实在在地耕耘，为农民好收成奋斗。

　　这就是奶粉企业遗弃了“老黄牛”的真实，违背了企业经营最基本的诚实守则。中国企业突围首要守则——诚实守则，是最基本的做人做事的基础，没有这个基础，好比一幢即将要建造的高楼大厦，摇摇欲坠或者毁于一旦是必然的。商道无疆，唯有诚实为首条守则。纵观古今中外，凡能成大事者，必是一个遵循诚实守则的人。这里最佳典范应该首荐李嘉诚，他今日能够有如此辉煌的商业帝国，是与他遵循诚实守则离不开的。有的企业侥幸自己能够欺骗顾客，可是，这实在是一种非常非常短视的行为。因为在人类的客观世界里，你可以一时侥幸欺骗一个人或者几个人，但是你不能在所有时间里欺骗所有的人，重提中国“问题奶粉”事件真正的意义就在于此。

　　其实，是利益驱动企业放弃诚实守则。因此，在牛年里，中国企业好好学习下“老黄牛”不说空话，不宣称要干多少“大事”、“实事”、“好事”，只注重自己诚实的行动，就是中国企业得以长期生存的守则。

　　节俭守则

　　改革开放30年以来，中国企业与企业经营者的思想与观念有一定的改变，凭着机遇的春风，认为现在腰板有点硬了，对企业经营没有必要的开支开始视而不见，与“老黄牛”秉持品格恰恰相反，严重违反节俭守则。

　　我们作为中华儿女，节俭本来就是中华民族的优良传统与美德，这一优良传统我们一定要坚持下去。虽然我们中国企业发展有目共睹，但是相比跨国企业雄厚的实力，我们可能还是小巫见大巫，何况人家跨国企业更注重与强调节俭守则。在经营企业时，无论是从产品成本控制还是日常经营开支上，跨国企业都比较深谙“老黄牛”节俭作风，我们中国企业不应该认为自己“富”起来了，认为自己的双肩膀插上丰满的翅膀了，对自己的财富有足够的自信了，往往就会患上自我膨胀征，开始了铺张浪费的历程，经常大吃大喝，抽的是名牌香烟，坐豪华轿车还不过瘾，非要要一辆私人飞机，真得令人百思不得其解。

　　想想“老黄牛”的一生，吃的永远是草，住的永远也是草棚。夏天不喊热，冬天不叫冷，丰收了不要求发奖，过年了不要求改善生活。难道不值得我们中国企业在经济萧条时学习吗？企业需要的一种精神，一种学习“老黄牛”的精神，树立俭廉作风，时时刻刻遵循节俭守则。

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