80后需要学习有法，多读，多看，多思，多战，多读财经文章，像销售与市场，新营销，现代营销等，大学课本的，营销杂志，评论的文章等增加只是存储量，为以后的深化学习和运用夯实基础，充足电量，网络上的营销人的营销社区，全球品牌网，营销传播，有效营销，第一营销等大网站学习经验丰富的前辈的实战经验，新手没有多少基础的可以去业务员网，那里大多是基层新生的业务员人员和学知识交流知识更迫切的人群。目的只有一个，增加阅历，就是我之前提到的修炼秘籍，练好口诀，才好练剑制敌。　　

　　80后的一代其实需要名师指点和鼓励，80后是叛逆的，引导好了各各都是高徒，因为他们的有思路，创新能力强能够很快适应社会和敏感的商业嗅觉，缺乏的是专业的技能和方法，名师可以是营销界的长辈大师级别的，像叶茂中，孔繁任等营销界策划和实战专家可能你我都不可及，但是在自己的城市，自己公司的上司，甚至更高点的上司还是可以请教的，他们多半愿意给与解答，只要你人品没问题。说道人品了又要谈到关系了，上下关系要和谐，与上级领导要保持良好的关系，和自己的下属或是同事也要这样，营销人不团结是很可怕的事情，毕竟是团队合作的过程，大家都很重要，没有永远的孤胆英雄，只有永远的成功团队。80后是关注的一代，《奋斗》《我的青春谁做主》等电影电视题材的影视都在为80后鼓劲，最近央推出的特别节目《青年创业中国强我是城市榜样》中主要是关注80后创业，80后已经是社会主流人群，在此会有十多位80后成功创业青年和大家见面，畅谈创业经历，马云、李彦宏、刘永好等白手起家创业英雄，会给与80后创业以指导，营销人，80后的创业人很大程度上都需要高人点拨的。他们都是创业先锋也同是现在的营销大师，对新人的告诫会使80后少走弯路，做更多有价值的尝试。　　

　　80后最缺乏的是务实精神，个个都认是英雄，有时难免眼高手低，加强团队的合作和团结，从基层做起，从小事做起，成败源于细节，要重视细节，更加务实，遵守制度严格的要求自己，在加上自己的创新和机敏是会做出不凡的成绩来。祝福80后的创业英雄和营销新星，期望80后成为中国社会新的一股力量，推动中国前进。

　　欢迎与作者探讨您的观点和看法，电子邮件： manliulei@16.com

	刘雷：营销科班出身，著名实战派营销人。历经民营上市公司、国企上市企业、私营成长型企业等多重实战洗礼。信奉实战到位，步步为赢。既要讲的出，更要做得到。深化执行细节，落实执行标准，坚持做可执行，可量化的营销策划管理。实战领域：产品和市场定位、经销商的开发和管理、业务团队的建设和管理、金牌团队打造、区域市场渠道设计、新品推广和提升、市场精耕拓展、销售实战心理学应用等营销实战领域。
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