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“情境领导”内训(步步高AV产品厂)学员反馈(200305)
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“情境领导”内训(步步高AV产品厂)学员反馈(200305)
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1、课程太棒了,它甚至让我明白恋爱为什么会失败。——采购主管
2、本课程给抽象的理论建立了一个实用的模型,便于分析和运用。——部长
3、本课程有助于使管理者对自身的管理/领导行为进行反思,有助于建设高绩效团队,这的确是一次难得的领导力训练。——人力资源部主管
4、理清了思路,开拓了视野,转变了观念。——QA主管
5、本课程将对我今后的管理、领导工作产生深远的影响。——品质部IQC科长
6、课程深入浅出,逻辑性强,相信会对领导工作大有帮助。
7、情境是领导的根源。——TQM部部长
8、以前,我们可能应用过情景领导的方法,但停留在经验阶段,没有系统性。本次培训使我学到了很多系统的知识,对我以后的工作将有很大帮助。——IQC主管
9、课程设计、图片解说、教材配备都很到位,专业性强,我深刻地体会到了领导力与管理的区别。——主管
10、讲师讲解得不错,我将在实际工作中多加运用、练习。——部长
11、对管理与领导工作大有帮助,此外,录象教学的效果也不错。——主管
12、本次培训使我清楚地了解到了自己的领导风格。——影碟机品质部长
13、在实施领导时,有必要根据部属的准备度来采取相应的领导方法。——部长
14、教学内容、方法、形式很令我满意,感谢龙老师的精彩授课。——部长
15、它使我学会了如何认识下属,并根据不同的情形调整自己的管理风格。——生产主管
16、课程很实用,参与性很强,效果不错。——人力资源专员
17、游戏、案例能较好地结合学习内容,并使课堂气氛显得更加生动;讲师与学员、
学员与学员之间的互动性很强。——后勤组长
18、抓住了重点,案例分析、讨论非常成功,课堂气氛好。——人力资源经理
19、本课程有助于我找出自己在管理上的缺点,并有助于我从理论和实践层面进行分析、纠正。——主管
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发表时间:2003-05-22,更新时间:20051111092947
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