“情境领导”公开课（北京）学员反馈（04.3.27）

1、对实践有指导的作用，对管理水平提成，绩效提成有作用。——北京移动

2、学习性较强，培训师有很高的水平。——一汽大众

3、对过去的实践工作提高了理论依据，可谓人力资源管理加油站，在未来的工作相信会有价值。——北京移动

4、很有启发，很有帮助。——北京移动

5、案例教学涉及沙盘模拟的教学收效很好，值得学习和推荐.——Amceo

6、配合内容的录像和游戏较好。——Amceo

7、增加角色诊断的演练机会。——江苏先声药业公司人力资源副总

8、通过本次培训，学到了在实际工作应用到很多认知。——图尔克

9、组织严密。课程安排紧凑。——中国欧盟

10、较好能帮助我进一步改善领导。——汉高公司销售总监

11、对于总结自己以前的领导风格很有帮助，有利于今后根据下属不同的准备度采取合适的领导方法。——亚信

发表时间：2004-04-21，更新时间：20070726120031