“情境领导”内训（烽火通信）学员反馈（06.11.02-03）

1、“情境领导”培训心得：给了我启发，对平时工作中出现的问题经有了一次总结。 ——蔡 斌

2、通过“情境领导”培训，我悟出了如何做好职业经理人的技巧，这些对将来的工作带来很大的帮助，本次学习受益匪浅。 ——程淑玲

3、最大收获在于知道了S、R对应的权力基础。 ——汪 涛

4、强化了我对不同的人用不同的管理方法的理解。 ——黄 晓

5、了解“情境领导”的模式，与实际工作中进行结合，分析工作中出现和存在的问题。 ——王国锋

6、为基层经理的管理工作提供了理论和实践指导。 ——蒋 湘

7、对管理的艺术有一定的了解。 ——廖 原

8、形象、生动、可适用。 ——芦贤志

9、以前的很多疑问，通过培训，得到量化分析和解决。 ——强 亮

10、对不同的员工采取不同的风格。 ——陈思思

11、对“情境领导”有了基本的了解，达到了培训的目的，有待于在实际中细细品位。 ——汉平

12、有很好的启发和实用性。 ——钱 靖

13、教师语速太快，感觉很累，但内容很详实，可以谅解。 ——武 波

14、总结提炼了日常的管理方式和管理对象类型，从实践到理论的提升。——任卫民

15、开拓了思维，建立新的概念。 ——黄 旭

16、了解日常领导中的不足，初步知道如何改进。 ——孙 涛

17、通过详尽的案例来理解知识，效果很好。 —— 张参学

发表时间：2006-11-08，更新时间：20061108120153