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中国需要“卡梅隆”式的营销人才 7 上页:第 1 页 2、对某个领域的痴迷,略带偏执的坚持 没有卡梅隆对特技的痴迷与坚持,我们领略不到《阿凡达》的魔力 少了乔布斯对前卫生活的超强第六感,也就没有今天苹果的辉煌 缺乏宝洁企业文化中对市场占有率第一的偏执狂,我们见不到汰渍和帮宝适 儒家的中庸在他们眼中是被不屑一顾的,因为痴迷,他们对某些领域有着常人不具备的感知能力和方向预见,当该领域对消费者的影响到了发生质变的时候,也是他们开创划时代产品的机会来临的时候。 而这种机会不是谁都能看到的,即使看得到,也不是谁都能把握得住、坚持得了的。 3、对专业与众不同的使命感和价值观 1981年25岁的卡梅隆第一部导演作品《食人鱼2:繁殖》在意大利拍摄,卡梅隆和一口意大利语的工作人员相处得并不愉快,而拍摄完毕后,制片方出于对这个羽翼未丰的导演的轻视,不让他参与影片的最终剪辑。在意大利期间,卡梅隆备受疾病、饥饿的折磨,但他还是用一张信用卡撬开了工作室的门,自己想方设法学会使用了意大利的剪辑机,用几个星期的时间自己剪辑了整部片子。在这个过程中,卡梅隆下定决心一定要制作完全属于自己的电影,才有了以后一个个战无不胜的票房传奇。 以上的实例表明,卡梅隆在专业(也是事业)上具备高度的使命感,他对专业的价值观也上升到个人荣辱成败的高度,在他在以后20多年里的每一个产品都是他生命的投入,这也就不难理解他为什么花了12年才拍出《阿凡达》的原因了。 但今天的营销界现流行“东家不行打西家”,用职业经理人的身份来掩盖自己的短期行为,却不用职业的使命和追求来要求自己,更反衬出“卡梅隆” 式的营销人才的难得和对企业的重要性! 最后,笔者还想指出一点:没有福克斯公司拿出非凡魄力投入5亿美元的巨资,也不会成就今天的《阿凡达》,关于这方面的内容笔者会在将来阐述。 欢迎与作者探讨您的观点和看法,电子邮件: jiangxd1973@16.com 第 1 2 页 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。
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