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赢胜之道——普遍适用的六大法则 7 上页:第 1 页 条件第四 赢胜离不开物质基础,也不能脱离环境条件。战争中的物质基础,包括军队,士兵,物资,将领等。环境条件包括天地水火敌情我情。企业竞争也一样,需要考虑市场环境,竞争对手,企业设备,销售渠道,员工干部等。人与人之间竞争,也需要借助十大资源:智力、物资、才艺、家族、体制、形势、人脉、机遇、信仰、创新。要想赢胜,条件是绝对不能忽视的,这些就是竞争中,所依赖的各种要素。不要妄想天上掉馅饼,凭空想象就能赢胜。 物质基础和环境条件,构成赢胜所依赖的形。形有虚有实,有真有假。要想获得赢胜,首先要学会“识形”,也就是认清形势。俗话说:识时务者为俊杰。其次要懂得“适形”,也就是要顺应形势。第三是要善于“使形”,也就是要借助利用形势。最后是要敢于“示形”,也就是创造有利形势。虚虚实实,真真假假,小而示大,弱而示强,声东击西,避实击虚,都是善于用形的例子。必须时时刻刻掌握主动权,失去主动权,就等于失去了一切要素,赢胜也就没有了基础。《孙子兵法》说:“兵者,诡道也”。无论自己是什么条件,只要善于发挥利用,都可以创造有利的态势。 条件有先天后天之分。先天不足者,可以通过后天来弥补。一方面是要善于利用发挥,一方面要真金白银地加强。只要有可能,都应该充分加强实力。军队要提升武器水平,士兵素质。企业要引进先进设备,提高技术,培训员工,扩大渠道。一个人要充分增加知识,提高能力。这些都是不能投机取巧,偷工减料的。俗话说:打铁还得自身硬。 效率第五 谋求赢胜要讲究效率。除了兵法所说的要速胜,全胜,还要考虑投入产出的效费比。不惜一切代价的赢胜,是不可持续的。首先要树立以人为本的基本原则,不能以牺牲人类幸福和根本利益为代价,片面追求胜利或利润。其次要有全局观、历史观和立体观,要从全方位广角度多层次,来综合评价什么是赢胜。缺乏战略眼光的人,很容易陷入各种错乱当中。如一叶遮目不见泰山,捡了芝麻丢了西瓜,占小便宜吃了大亏,富了当代绝了后代,肥了老子害了孙子,打赢战役输了战争,病治好了病人死了,个人得利而集体受损,GDP增长而环境资源破坏,等等。切不可为了一时之快,忘记了全局利益和长远目标。当年韩信忍受胯下之辱,换来了后来大将军的荣誉。假如当时为了一时赢胜,与人争斗导致坐牢丧命,哪里还能有后来的韩信?俗话说:谁笑到最后,谁笑的最好。第三要有可持续性,不要总是一锤子买卖,用赌博心理为人做事。本钱丢了,一切就都完了。 要提高效费比,就要善于管理。管理涉及很多方面,包括管理目标,管理方法,管理资源,管理环境,管理流程,管理结果。令之以文,齐之以武,文武之道,一张一弛。管理无非两种手段,硬性的规章制度,和软性的文化氛围。个人也同样需要管理,管理学习,管理时间,管理生活,管理工作,管理家庭,管理社交,管理情绪,管理欲望,管理财富,管理思想。中国的儒家学说,就是人类自我管理的最佳方案。从修身齐家开始,才能治国平天下。没有管理的人生,十有八九都是失败者。其中首要的,是思想信仰的管理,道德品行的管理。一旦失去信仰道德,人生就已经彻底输了。一个企业,一支军队,一个民族,一个国家,如果失去信仰道德,即使经济军事成就再大,都不能最终赢胜市场,赢胜战场,赢胜世界,赢胜历史。 不动摇,不懈怠,不折腾,这是提高赢胜效率的三大法宝。在目标和方向上,反复动摇,经常变换,是最大的浪费低效。而懈怠和折腾,则徒然增加了过程的曲折性,降低了效率,丧失了时机。要努力确保全面、均衡、协调、可持续的发展,这是高效率的唯一保障。流程的顺利流畅,也是一种无形效益。这种效益,往往比单纯的勤俭节约,杜绝浪费,加班加点,克扣盘剥等价值更大。《孙子兵法》说:“故善战者之胜也,无智名,无勇功”。因为事情做得很顺利,没有波澜,早有预案,中有规划,后有保障,一切看起来都很自然,没有惊天动地的表现,所以反而显得非常普通一般。因此,一个真正的赢胜者,应该看起来平常顺利,而不是惊心动魄。平常顺利说明效率很高,惊心动魄说明经常反复折腾。一个组织,一个国家,一个家,一个人,发展最好的时候,都是平安无事的时候。如果英雄辈出,事迹惊人,那就说明过程中一定有问题,实际效率和效益非常低下。 心态第六 一个真正的赢胜者,不是常胜不败的人,而是赢得起也输得起的人。要成为一个终极赢胜者,良好的心态是关键。常言道:胜败乃兵家常事。输不起的人,也就是赢不久的人。凡是赢胜者,总是做最积极的努力,做最坏的打算。精神上要积极乐观,措施上要稳健扎实。而失败者则相反,总是精神上消极悲观,措施上投机侥幸。在事情还没有开始之前,先给自己找好失败的借口,行动上却不积极准备。 《孙子兵法》说:“故将有五危:必死,可杀也;必生,可虏也;忿速,可侮也;廉洁,可辱也;爱民,可烦也。”这些不利于赢胜的心态,都给对方造成可乘之机。说到底,还是自己的求胜意愿、求胜意识和求胜意志不强。如果这三个方面都强大,心里就没有其他杂念,就不会受到其他干扰。可见心中杂念,经常是赢胜最大的敌人,失败最大的帮凶。 善于赢胜的人,要尽全力想方设法,保证自己不陷入绝境。所谓绝境,就是生存失去保障,精神完全崩溃,大势已去,条件皆失,陷入极度混乱失控当中。一旦不可避免地陷入绝境,就要敢于绝地反击,放手最后一搏。《孙子兵法》说:“投之亡地然后存,置于死地然后生”。《易经》也说:“物极必反,否极泰来”。只要不放弃不抛弃,就有扭转局面反败为胜的可能。此时的心态就更为重要,往往是绝境中唯一的依靠。 导致失败的不良心态,可谓是千千万万。如害怕失败,怕丢面子,患得患失,吝啬小气,犹豫迟疑,胆怯退缩,缺乏耐心,缺乏恒心,缺乏毅力,缺乏斗志等等。但说要一定赢胜,却没有一种可以保证。只有树立强烈的求胜意愿,求胜意识和求胜意志,才能尽可能消除不良心态,最大限度发挥智慧、资源、才能、机遇等条件,最大限度谋取赢胜结局。所以,不要祈求一定赢胜,只要追求全力以赴。过于计较赢胜结局,就会耽于担心失败,增加私心杂念,干扰求胜心态。 急于求胜过度,也是一种不良心态。《孙子兵法》说:“非利不动,非得不用,非危不战。主不可以怒而兴师,将不可以愠而致战。合于利而动,不合于利而止”。在各种可能赢胜的诱惑面前,保持一颗平常冷静的心态,实在是一件难得的事。因此,强烈的求胜意愿和求胜意志,要靠稳妥的求胜意识保障,不能在失去理智头脑,单靠激情和勇气情况下,鲁莽行事,草率求战。最烦中国电影里一句话:动不动就要“和他拼了”。这种匹夫之勇,往往将整个局势打乱,将大家都拖入危险当中。 常言道:骄兵必败。一个善于赢胜的人,状态上要高亢,心态上要平常,姿态上要谦卑。《道德经》说:“上善若水,水利万物而不争”。要像水一样,甘居人下。谦虚,团结,利人,忍让。保持这种心态,才能最终赢胜,并且不被他人嫉恨,招致仇敌和冤家,落得个身败名裂下场。要知道适可而止,激流勇退,不要锋芒毕露,骄傲自满。留恋赢胜成功带来的荣耀,享受,富贵和地位,最终都没有好下场。“持而盈之,不如其己;揣而锐之,不可长保;金玉满堂,莫之能守;富贵而骄,自遗其咎;功成身退,天之道也”。知雄守雌,以柔克刚,宠辱不惊,委曲求全,无欲则刚,大器晚成,无为而无不为。不要一味刚直强为,而要掌握另一种智慧。 《了凡四训》说:命由我作,福自己求。行有不得,反求诸己。书中人物通过积善修德,戒除贪嗔痴慢疑,彻底改变了自己的命运。可见,赢胜的途径不止一条。不只是刚直强为才能赢胜。通过改变心态,改过自新,同样可以达成目标。善有善报,天佑善人。 最后,要学习佛家的超脱精神,学会看淡一切。常言道:知足常乐,知足不辱。世界上没有绝对的成功,因此也没有永久的赢胜。一切都是相对的,暂时的,变化的。这一种成功,在别人看来可能是失败。局部的成功,可能导致全局的失败。今天的成功,可能预示明天的失败。过去的成功,可能是今天失败的原因。世上没有常胜将军,不败英雄。因此,不要将输赢看得太重。以人为本,保持一颗平常心,欢乐心,幸福心,自在心,也许比一切赢胜都有价值。只要心态上没有输,就没人能够赢得了自己。 (说明:此文为新书《赢胜之道——普遍适用的六大法则》的导言部分。全书共有二十章,目前预设目录如下。感兴趣的朋友,可以先期与作者联系交流。待全书完成后,将免费赠阅曾经交流的朋友。第一章:赢胜是全要素的对决。第二章:求生存不是被动消极。第三章:保持冷静客观的头脑。第四章:大势着眼而小事着手。第五章:条件不是唯一但必须。第六章:充分发挥主观能动性。第七章:选择正确的目标方向。第八章:优先发展自己的实力。第九章:集中力量于关键问题。第十章:常规外要能出奇制胜。第十一章:牢牢把握局势主动权。第十二章:周密计划下灵活执行。第十三章:有准备有把握有效益。第十四章:谋赢胜途径不止一条。第十五章:通过自我管理谋赢胜。第十六章:通过多方博弈谋赢胜。第十七章:通过改变认知谋赢胜。第十八章:思想武器和政治优势。第十九章:要坚定信念坚持到底。第二十章:要一切以结果为导向。总结。) (另外,推荐十本必读经典,作为阅读本文参考。一、《易经》二、《论语》三、《孙子兵法》 四、《道德经》五、《增广贤文》六、《了凡四训》七、《四十二章经》八、《菜根谭》九、《三十六计》十、《毛泽东选集》) 新浪博客和QQ群208878783《企业文化大学堂》。 欢迎与作者探讨您的观点和看法,联电子邮件: 1344435257@q.com 第 1 2 页 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。 |
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