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换个思路就是第一:从“吉利城堡”谈自主品牌崛起 7 上页:第 1 页 二、拥有钓技,让自主品牌价值递增 所谓“自主品牌”,就是拥有品牌经营自主权、战略决策自由权、生产与销售主导权,而决定自主品牌竞争能力及价值提升的关键要素,则是对技术的拥有、掌控和运用能力。俗话说:“谁拥有黄金,谁制定规则。”这在汽车行业同样是一条颠扑不破的真理,而汽车行业的黄金就是关键技术。通常,技术获取有四种途径: 一是合资,这是许多大型国有汽车企业惯用的手段,譬如,一汽集团、上汽集团和东风集团就采用了合资经营之路。好处是“即拿即用”,弊端是这种“交换主义”的技术引进,不仅难以增强中国企业的技术实力和自主研发能力,还会使它们患上“技术依赖症”,恰如吉利董事长李书福所言:“合资就像外国人勾引中国人抽鸦片”;不仅无法获得战略决策的自由权,以及品牌经营的自主权,更可怕的是,还使中国市场顺理成章地沦为外国资本的提款机。 据一份统计数据显示,从资产构成看,国有企业资产比例占53.15%,外商合资企业占25.42%,但从利润总额、所得税和增值税三项指标所占比例看,国有企业分别为10.20%、24.26%和33.14%,而外资企业分别占82.55%、54.15%和49.92%。不难看出,外资在资本投资上虽不占绝对优势,但在资本效率上却具有绝对优势,由此表现出它们在中国汽车市场的强势地位。试想一下,如果有一天合资双方闹崩了,外方拿着技术弃中方而去,结果会怎样?中方企业无疑会落入没鱼吃的窘境,甚至会像一个弃妇似的失去原有品牌的名份。就此而言,没有自主研发能力及自主品牌作支撑,以市场换技术恐怕只是中国企业一厢情愿的美好愿望。 二是购买,其中涵盖两种方式:技术转让和海外并购,无论哪种方式的风险和成本都很大,因为受信息不对称的影响,卖方往往会放大标的物的价值,而使买方付出高昂的代价,却又无法获得预期的投资回报。除此之外,假若中国企业缺乏相关的技术人才,无法很好地掌握和运用所购技术,很可能使买来的技术无法发挥应有的效用。就像在商店里买了一支价格不菲的鱼竿,却不知如何下饵、抛竿、起钓一样。即便拥有自主品牌,也很难使其价值提升。 三是合作开发,就是以一种开放的姿态,充分利用自己的平台,吸纳全世界最顶级的公司及技术人才,合作开发技术及产品,实现“世界资源为我所用”。通过中外技术人员共同参与,既可锻炼自身队伍并培育优秀的技术人才,又能掌握从概念设计、详细设计、计算机辅助设计、试制、开发试验、整车试验等一整套开发流程、开发体系和方法论。俗话说:“授之以鱼,不如授之以渔”。这种技术获取的方式,犹如向企业传授了一门钓鱼技术,势必使企业真正成为技术的驾驭者、操纵者和拥有者,并对自主品牌的成长和价值增值具有积极的推动作用。 四是自主开发,以吉利为代表的民企造车者大多采用了这种模式。它们从零起步,自力更生,完全依靠自己的力量一点一滴的摸索前行,其中的坎坷艰辛恐怕不是常人所能想象的,积累的经验和教训对企业日后的发展也是大有裨益的。不过,随着世界汽车工业技术的不断升级,自主品牌单纯依靠自己的力量想与国际汽车巨头分庭抗礼显然不够,需要向外不断援引“外脑”,或采用国际合作的方式,才能更快地壮大自己的技术实力,拥有更高超的“钓技”,从而提升自主品牌的市场竞争力及市场价值。如果以为自主开发就是自己开发,思维未免有些狭隘,我们应给自主开发赋予更深刻的内涵和更大的外延,即自己主导开发——加入自己的设计理念、设计风格,甚至是偏好;按照自己的设计方向、规程和进度展开;拥有自主知识产权。 2004年4月10日,原韩国大宇公司总裁沈奉燮加盟吉利,担纲该公司研发副总裁之职,已表明吉利在对自主研发的重新定位,以及重塑自主品牌方面有了更深刻的思考。众所周知,2002年希丁克率领韩国队一举闯入世界杯4强,创造了韩国足球史上的神话。我们来做一个大胆的联想,如果将吉利比作是一心想要打进世界杯的韩国足球队,将沈奉燮比作是荷兰籍金牌教练希丁克,那么,吉利在“沈教练”的指导下,是否会把吉利打造成一个令竞争对手恐惧胆寒的技术强手,并给争奇斗艳的汽车市场投放更多的惊喜和精彩呢?吉利自由舰和“吉利城堡”概念车的问世,已经让我们看到了希望。 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。
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