中国营销传播网 频道导航
在线投稿     

会 员 区 网站地图
首页 动态 文库 知识 资讯 社区 服务

高级搜索

EMKT营销文库
最新文章 最热文章
读者推荐 全部文章
麦肯特培训课程

麦肯特提供优秀的营销与管理培训课程、内训与咨询:

* 领导者之剑 - 突破思维
* 情境领导 经理人之培训





专题 | 精品 | 行业 | 专栏 | 关注 | 新营销 | 战略 | 策略 | 实务 | 案例 | 品牌 | 企划 | 企业与人
中国营销传播网 > 营销策略 > 三维透视 > 创维营销政策研究报告

创维营销政策研究报告


中国营销传播网, 2002-09-16, 作者: 李伟, 访问人数: 5137


7 上页:第 1 页

  四、调价返利及铺货政策

  创维目前最吸引的经销商的是它较为灵活的调价补差、返利以及铺货政策,但细细研究,创维的这些政策水分较多,不但没有给创维增加成本和财务风险,相反将经销商牢牢地与创维绑在了一起,成为利益共同体。

  1、达量返利政策。所谓达量返利为每月经销商某型号产品销量达到某个水平后,即可获得返利,返利点约为1—3%,淡季较高,旺季较低。另外,创维规定,享受达量返利政策的产品型号不享受调价补差,从而避免了公司付出过大。

  除了月返,创维还有年返,返利点为1-2.5%左右。

  据了解,创维的返利政策其实是一种“羊毛出在羊身上”的政策,创维之所以大量给经销商返利,其原因就在于它适当调高了给经销商的供货价,因此,从整体上看,创维除了在21寸以下机型由于产品线丰富具备相对低价优势外,在29寸以上特别是纯平机上价格高于TCL。

  2、调差政策:批发商按1个月内提货总量给予补差;零售商按盘库法。调价补差时限灵活,既有1个月补差、也有季度补差,对个别特价机甚至实行半年补差、对个别重点进攻区域还采取永久性补差等办法拉拢经销商。

  创维的调价补差政策虽然乍看起来很具诱惑力,但仔细分析,它无非是以最大限度占用经销商资源为最终目的,且隐含的水分很多,例如规定对已享受提货返利的产品不再享受调价补差。而如前所述,其所谓的提货返利只不过是经销商自己赚自己的钱,因此,创维此种调价补差政策并没有给自己带来太多的风险。

  3、铺货担保制。创维的经销商在交纳一定现金(1—3万)的基础上,可以成为会员经销商。会员经销商每月可以享受3—10万元的铺底。但该铺底资金每月底必须用现金还清。由于给予经销商的铺货资金由办事处负责人和分部负责人共同担保(就职前以交付3—5万元抵押金),且有财务系统的有力监督,因而到目前为止,并没有给创维的资产带来严重损失。这也是创维为什么大量铺货而待坏帐不高的原因之一。

  综合上述几点,可以看出,创维目前的销售政策可总结为:

  低价策略抢夺市场、货物铺底引诱客户、高额返利套牢客户、灵活补差稳定客户。

  比较创维的政策,我们可以发现,其具备的优势其实就是TCL的劣势,具体表现为;

  1、 一开始就采取严格的财务控制制度,避免了大量呆坏帐的产生,而TCL由于前期的不规范操作,网络内沉淀着大量的不良资产,这成为TCL在销售政策灵活性的运用上放不开手脚的原因。

  2、 返利、调价补差和铺货政策明显是针对TCL,由于创维吸纳了大量TCL员工,对TCL销售政策的“软肋”一清二楚,于是通过带有“欺骗性”的销售政策拉拢、诱引经销商做创维,蚕食TCL的市场资源。

  3、 比TCL更强调资金及货物的周转速度。创维吸收了TCL“以速度冲击规模”理论,它的严格的财务控制,强大的终端执行力,以各种欺骗手段占用经销商资源等措施,最终目的其实就是最大限度地提高资金及货物的周转速度,以在家电行业中实现其“小鱼吃大鱼、快鱼吃慢鱼”的策略。


1 2 3 页    下页:第 3 页 8




欢迎作者投稿,投稿即表明您已阅读并接受本站投稿协议(http://www.emkt.com.cn/article/send.shtml)
本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。


相 关 文 章(共9篇)
*创维渠道股份制改革预计难见成效 (2007-12-21, 中国营销传播网,作者:罗清启)
*口头承诺,政策难以兑现 (2007-09-09, 《糖烟酒周刊》)
*不可忽视的创维标本的管理学意义 (2007-07-10, 中国营销传播网,作者:李武昌)
*论创维彩电战略之缺失 (2004-05-13, 中国营销传播网,作者:濯吾足)
*创维健康高清电视:携高雅艺术上市 (2003-08-12, 中国营销传播网,作者:郭韶华)
*TCL:渠道型企业的SWOT分析 (2002-07-29, 中国营销传播网,作者:李伟)
*分销:TCL大战长虹的启示 (2002-06-06, 《中外管理》2002年第六期,作者:包政)
*创维集团高层“地震” (2001-02-05, 《销售与市场》2001年第一期)
*彩电企业的国际化出路 (2000-06-28, 《销售与市场》1999年第十一期,作者:刘许川)


主页关于麦肯特关于网站招聘信息广告服务联系方法

版权所有©2000-2021 深圳市麦肯特企业顾问有限公司
麦肯特®、EMKT®、情境领导® 均为深圳市麦肯特企业顾问有限公司的注册商标

未经书面明确许可,本网站所有内容禁止任何形式的复制和转载
如有任何意见或建议,欢迎与我们联系


本页更新时间: 2024-11-23 05:09:11